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市总工会官宣:这个春节,服务“不打烊”!(全程干货)工会过年活动,工会过年活动总结范文,销售奖励礼品,春节工会活动总结,
迎新的申城处处洋溢着龙年的喜庆。
在人们享受美好假期的同时,
许多一线职工坚守在工作岗位,
放弃休息、加班加点,
为城市运行默默做着贡献。
这个春节,
工会服务“不打烊”!
刚刚!市总工会下发
《关于上海工会做好春节期间
坚守岗位一线职工服务的工作提示》
要求各级工会
扎实履行工会维权服务基本职责,
服务好春节期间坚守岗位一线的职工!
01
切实维护职工劳动经济权益
切实维护春节期间坚守岗位劳动者的劳动经济权益,督促企业按照国家和本市法律法规政策规定,严格落实好加班工资支付、休息休假等待遇保障。
进一步开展好根治欠薪冬季专项行动,重点加强工程建设、服务业等领域欠薪案件即时监测预警和应急响应处置。
发挥“工会+”跨部门联动工作机制的作用,做好纠纷情况报告及联动调处等相关工作。2月9日-17日期间,实行每日“零报告”制度。
02
坚决落实安全生产工作要求
落实重点领域安全防范措施,针对岁末年初生产安全事故高风险情况,重点落实建筑施工、道路运输、燃气用电、人员密集场所等领域部位安全防范措施,发动全体职工排查身边安全隐患,实现早发现、早处置、早预防。
进一步加大工会劳动保护监督检查力度,督促企业落实安全生产主体责任和企业全员安全生产责任制,引导职工严格执行安全生产规章制度,加大职业安全教育培训力度。
切实履行“三管三必须”要求,对工会服务阵地等进行全面系统的安全排查治理,将安全防范责任措施落实到基层末梢、岗位人头。
03
深入开展职工关心慰问活动
工会“两节”送温暖活动,重点聚焦交通运输、民生保供、城市公共服务等行业春节期间坚守岗位的一线职工,聚焦快递员、外卖配送员、货车司机、网约车司机等新就业形态劳动者以及驻沪外职工家庭,加大关心慰问力度。
各区局(产业)工会、基层工会、工会小组都要积极帮助协调解决实际问题,通过一次走访、一封慰问信、一条拜年信息、一个关爱电话等多种方式,让坚守岗位职工及其家庭感受到工会组织的温暖。
对春节期间坚守岗位的一线职工,要按照相关法律法规切实保证并优先安排调休补休,特别是对春运等工作中作出突出贡献的职工要给予更多关注,要在职工疗休养、荣誉评选等工作中予以倾斜。
04
广泛开放工会服务职工阵地
有条件的工人文化宫、工会爱心接力站(驿站)、职工健身驿站、工间休息室、职工服务热线等各类线上、线下工会服务职工阵地要应开尽开,做到“春节不打烊”。
倡导有条件的工会驿站做到“设施到位、人员到位、服务到位”,对站点周围的户外职工进行通知宣传,主动邀请其在春节期间进站休息。
12351工会服务职工热线继续为职工24小时提供政策解答、投诉受理、专业法律服务、心理咨询预约服务等各项服务。
05
精心开展各类工会品牌活动
开展文艺表演、趣味健身、游园观影等灵活多样的主题节日活动。
市总工会下属的市工人文化宫,将开展工匠馆“跟着劳模工匠贺新春‘寻宝之旅’活动”;“公益乐学”推出非遗中点“四喜饺子制作”等多门好课。
“欢乐无限 春节观影”公益电影放映活动,将为留沪过年的快递员、外卖配送员、环卫工人等群体提供春节期间免费观影服务;2024年“幸福直通车”将举办公益市集元宵节专场。
爱心接力站站点
春节开放清单
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劳动报记者:李嘉宝
见习编辑:李嘉宝
上观号作者:申工社