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工会组织拓展活动如何做？（一看就会）工会团建活动方案，工会团建活动方案资金标准，礼品宣传文案，工会团建活动方案及内容，

工会组织拓展活动的方案通常包括以下几个步骤。

·一、确定拓展活动的目标和主题。确定活动的时间、地点、主题和目标等细节。

·二、选择合适的拓展活动形式。根据工会成员的特点和需求，选择适合的拓展活动形式，如团队合作、沙漠穿越、攀岩挑战等。

·三、确定活动内容。根据活动形式和目标确定具体的活动内容，包括挑战项目、学习项目、团队协作项目等，同时考虑安全和消防等方面的问题。

·四、招募参与人员。制定招募计划，吸引工会成员积极参与，确保参与人员的安全。

·五、活动筹备。准备活动所需的设备、食品、药品等，并做好应急预案。

·六、活动执行。按照计划进行活动执行，注意保护人员安全和监督。

·七、活动总结和评估。对活动的效果、收获、风险等进行总结和评估，以便优化和改进未来的拓展活动计划。

以上是工会组织拓展活动的一般方案，具体方案应根据工会需求和实际情况而定。团队需要团结、凝聚力，各司其职，互相体谅。团队需要呼吸、需要喘气，需要斗志、需要坚持；团队需要放松、需要目标、需要互相了解、互相配合。正所谓同甘苦，共患难。

团建是团队建设的重要组成部分，包括旅行式团建、主题式团建、拓展式团建、企业运动会、培训式团建等。旅行式团建是大家一起去陌生的景区、城市旅游，增进彼此的关系，放松身心。

主题式团建有目的培养团队的某种能力和粘性。拓展式团建是增强凝聚力和团队配合游戏类拓展团建；企业运动会是锻炼身体、健康有活力的团建模式；培训式团建包括军训、销售培训等培训类团建。

增强部门与部门间同事与同事间的沟通交流与合作，加强公司凝聚力。拓展训练的意义在于激发个人潜能，提高凝聚力、团队协作能力、减少团队生产成本、提高生产效率、提高心理素质、减缓工作压力、锻炼应急能力等。快乐工作，心中有梦，团结奋进，开拓创新。